近日,海南省住建廳印發(fā)《海南省建筑工程施工現(xiàn)場關(guān)鍵崗位人員配備和在崗履職管理辦法》,自印發(fā)之日起施行。
施工現(xiàn)場關(guān)鍵崗位人員包括:承包單位派駐項目的項目經(jīng)理、技術(shù)負責(zé)人、施工員、質(zhì)量員、專職安全生產(chǎn)管理人員(安全員)、資料員、勞資專管員;監(jiān)理單位派駐項目的總監(jiān)理工程師、總監(jiān)理工程師代表、專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員;還包括施工項目負責(zé)人、設(shè)計現(xiàn)場負責(zé)人(即設(shè)計現(xiàn)場代表)。
招投標
1、企業(yè)參與某一項目投標的,從投標文件提交之日起至評標結(jié)束之日,其投標文件中承諾的關(guān)鍵崗位人員不得在其他項目投標中重復(fù)使用。已經(jīng)中標的關(guān)鍵崗位人員不得重復(fù)參與其他項目投標。
2、評標過程中,評標委員會應(yīng)將投標人施工現(xiàn)場關(guān)鍵崗位人員配備情況納入評審內(nèi)容。
3、招標人在中標通知書中應(yīng)根據(jù)中標人投標文件注明關(guān)鍵崗位人員姓名、職務(wù)、資格或相關(guān)證書證號及身份證號。分階段配備的,還應(yīng)注明人員任職階段。
4、除不可抗力等9種情形外,企業(yè)自中標(合同簽訂)之日起至完成合同約定工程量之日止,承包單位項目經(jīng)理、總監(jiān)理工程師,以及依法必須招標項目的所有關(guān)鍵崗位人員不得申請變更。對擅自變更或撤離的,按照相關(guān)規(guī)定予以處理。
到崗履職
1、考勤方式。關(guān)鍵崗位人員采用人臉等生物識別技術(shù)實施實名制信息化考勤,到崗時間依據(jù)服務(wù)平臺中記載的考勤時間進行計算。
注:在《海南省工程建設(shè)領(lǐng)域施工現(xiàn)場人員實名制監(jiān)督管理辦法》中也提出:施工現(xiàn)場人員每次出入施工現(xiàn)場必須按規(guī)定使用考勤設(shè)備進行勞動考勤。采用人臉等生物識別技術(shù)進行電子打卡。
2、履職時間要求:
承包單位項目經(jīng)理、工程總承包項目的施工項目負責(zé)人及設(shè)計現(xiàn)場負責(zé)人,其在崗履職時間不得少于應(yīng)到崗時間(扣除法定節(jié)假日時間)的80%;總監(jiān)理工程師每項目在崗履職時間不得少于應(yīng)到崗時間(扣除法定節(jié)假日時間)的40%;除上述人員外的項目其他關(guān)鍵崗位人員應(yīng)在管理職責(zé)內(nèi)全勤在崗(原則確定為22天)。
3、探索將在崗履職與業(yè)績認定掛鉤。對關(guān)鍵崗位人員綜合平均考勤時間低于應(yīng)到崗時間50%的,不予認定為該企業(yè)業(yè)績。
4、項目經(jīng)理、工程總承包項目的施工項目負責(zé)人及設(shè)計現(xiàn)場負責(zé)人、總監(jiān)理工程師存在下列情形之一的,認定其未履行管理義務(wù):
(一)項目經(jīng)理、工程總承包項目的施工項目負責(zé)人及設(shè)計現(xiàn)場負責(zé)人在崗履職時間少于應(yīng)到崗時間80%,總監(jiān)理工程師在崗履職時間少于應(yīng)到崗時間的40%;
(二)半年內(nèi)缺席四分之一及以上次數(shù)工地例會的;
(三)未按法律法規(guī)或規(guī)范要求在工程施工管理相關(guān)文件上簽字或加蓋執(zhí)業(yè)印章,或由他人代簽的;
(四)未按法律法規(guī)或規(guī)范要求參加工程分部分項關(guān)鍵節(jié)點施工或驗收的;
(五)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
5、項目存在以下情形之一的,認定項目中標后履約不符合要求或未履行管理義務(wù):
(一)項目關(guān)鍵崗位人員綜合平均考勤時間低于應(yīng)到崗時間50%的;
(二)關(guān)鍵崗位人員應(yīng)到崗時間低于招標文件或合同要求的。